Le chef du gouvernement, Youssef Chahed a inauguré le symposium des directeurs généraux de la fonction publique pour l’année 2016 au Centre international des technologies de l’environnement à Tunis ce samedi 29 octobre 2016.
Selon le communiqué rendu public par la présidence du gouvernement, plus de 300 directeurs généraux de la fonction publique étaient présents. A cette occasion, le chef du gouvernement a fait état de l’importance du rôle joué par les administrations tunisiennes dans l’application des politiques gouvernementales pour permettre de regagner la confiance des citoyens en ces administrations. Il a également mis en exergue l’impératif d’amélioration la situation des fonctionnaires.
Youssef Chahed a, par ailleurs, indiqué qu’il fallait réformer structurellement ces administrations au niveau de la gouvernance et de la transparence mais aussi accélérer l’exécution des législations adoptées pour libérer les capacités paralysées au sein de ces administrations.
K.H
Youssef Chahed : Il faut libérer les énergies de la fonction publique !
Le chef du gouvernement, Youssef Chahed a inauguré le symposium des directeurs généraux de la fonction publique pour l’année 2016 au Centre international des technologies de l’environnement à Tunis ce samedi 29 octobre 2016.
Selon le communiqué rendu public par la présidence du gouvernement, plus de 300 directeurs généraux de la fonction publique étaient présents. A cette occasion, le chef du gouvernement a fait état de l’importance du rôle joué par les administrations tunisiennes dans l’application des politiques gouvernementales pour permettre de regagner la confiance des citoyens en ces administrations. Il a également mis en exergue l’impératif d’amélioration la situation des fonctionnaires.
Youssef Chahed a, par ailleurs, indiqué qu’il fallait réformer structurellement ces administrations au niveau de la gouvernance et de la transparence mais aussi accélérer l’exécution des législations adoptées pour libérer les capacités paralysées au sein de ces administrations.
Un sureffectif symbole du feneantisme,de l arrogance et de l imcompetence. naturellement pas tous,heureusement pour nous qu une petite minorite que j appelle les bijoux de nos administrations sont toujours au service des contribuables et depensent d enormes energies pour maintenir un minimum de qualite des services publics.J espere que le degraissage commencera doucement mais ne jamais proceder par la mauvaise solution des retraites anticipees,plutot ne pas remplacer les departs en retraite
Une armée de fonctionnaires recrutés pour remplir des organigrammes sans aucun rapport avec l'obligation d'efficacité dans la gestion du pays. Le moindre agent agent se prend pour un pacha, élabore un stratégéme pour piquer du bakchich auprès du citoyen administré ....même pour vous donner le reçu d'un décharge d'un imprimé à joindre dans un dossier. Une simple descente à la CNAM suffit pour voir comment marche l'administration tunisienne .....et c'est la même musique partout.
J'interprète les propos du Premier ministre par cette déclinaison :
« Il faut libérer la fonction publique des énergies somnifères et les remplacer par les énergies solaires »
L'administration tunisienne, avec 600 000 fonctionnaires, est aujourd'hui inefficace non adaptée aux exigences d'une société moderne.
Un héritage de l'État providence prôné par des soi-disant gauchos à leur tète le scotché à la chaise à vie Bourguiba pour récompenser ses maitres de la quatrième internationale.
Aujourd'hui l'administration tunisienne avec entre 100 et 200 000modernité avec les méthodes de gestion et d'organisation les plus performants peut fonctionner d'une façon optimale avec entre 100 et 200 000 fonctionnaires.
Quand je dis optimale c'est avec une efficacité maximale et à moindre coût (donc soulagement pour le budget de l'État ). Les retombées économiques et sociales seront énormes et bénéfiques pour tous les acteurs, administrés, entreprise, emploi dynamique....
Donc un minimum de 400 000 fonctionnaires à recycler :
-retraites
-aides pour les aider à créer leur propres entreprises.
-Au lieu qu'ils passent leur temps à glander dans les couloirs, il vaut mieux qu'ils servent à autre chose au lieu d'etre paés à ne rien faire encore à embouteiller le fonctionnement de l'administration.
Car il est prouvé que dans certains cas il est plus bénéfique de mettre certains hors circuit du travail ou les utiliser à creuser des trous quitte à les payer que de les laisser occuper une fonction.
Aujourd'hui nous ne pouvons pas prétendre à une économie moderne si nous n'avons pas une administration hautement qualifiée et performante. Donc l'informatique l'internet le numérique doivent prendre la place de tous ces bras qui s'entremêlent se gênent et deviennent contre-productifs. Il faut rajeunir notre administration. Les jeunes sont plus apte à s'adapter aux nouvelles technologies et ont moyen d'acquis bureaucratique que leurs innés.
On se rend compte aujourd'hui dans certaines administrations il est plus facile d'obtenir un document d'un jeune fonctionnaire que d'un dinosaure qui a acquis la certitude qu'il doit se comporter comme si l'administration est sienne.
Pour notre intérêt pour l'intérêt du pays pour garantir un meilleur avenir à nos enfants nous devons faire ces sacrifices. Dans le même il faut éliminer les les affairistes chez, les gros corrompus.....e
La vision doit être globale pour que l'ensemble des réformes versent dans le mème but à savoir un pays avancé moderne dont les citoyens maitrisent son évolution. La modernité de Hammami c'est costume cravate,du gel en apparence, passé la journée à zoner au café l'Univers en sirotant une bière, mais pas de sous-vêtement, ventre mous, tète bien pleine et mal-faites, la nuit tombante il regagne son gourbi discrètement . . Celle des rcdistes on l'a expérimenté durant 60 ans. Le mensonge.
La vrai modernité c'est autre chose avant tout du travail bien fait de l'abnégation du sérieux , maitrise des nouvelles techniques, respect du règles, un esprit créateur et inventif.......des valeurs .
Le travail bien fait c'est la santé.
591 000 plus d'un demi million de fontionaires pour 11 millions d'habitants, c'est là qu'à commencé la faillite de la Tunisie recrutement de plus 112.000 pendant la "tirka" la plupart des parisseux et corrompus. Il est temps qu'ils goûtent à l'austérité.
Bon courage Monsieur le 1er Ministre, rabi ykawouik alihom. Ce n'est pas une mince affaire.
Les responsables sont connus les Dg les Dg Adjoint et les chefs de service qui laisse faire alors qu' ils sont la locomotive qui tire les vagons ou se trouve les fonctionnaires, Virez moi ces bon a rien, ces bras casses, ces profiteurs qui plombe nos administrations et pénalise le citoyen et leur pays, remplacez les vite par des jeunes plus dynamiques qui veulent travailler pour leur pays, pas de pitié pour ces parasites il faut trancher dans le vif et changer les mentalités Monsieur Chahed c'est ce qu'attend de vous.la majorité des tunisiens qui aime comme vous ce pays.
