D’après les dernières données disponibles à l’ATCT, Agence tunisienne de coopération technique, le nombre de recrutements des compétences tunisiennes à l’étranger a atteint près de 850 personnes au 31 mai 2012, contre 394 et 580 respectivement au 31 mai 2011 et 2010.
Parmi les 850 personnes recrutées, on retrouve 148 demandeurs d’emploi. Ces recrutements ont touché principalement le domaine paramédical (247), le domaine du commerce et marketing (121), le domaine de l’administration (87), le domaine de l’enseignement secondaire et technique (88), le domaine de l’éducation physique et sportive (95) et le domaine de l’enseignement supérieur (68).

Ces recrutements ont concerné principalement les pays suivants: l’Arabie Saoudite vient à la première place avec 172 recrutements, suivie du Qatar avec 154 recrutements, puis les Emirats Arabes Unis avec 147 recrutements, ensuite la Libye avec 88 recrutements, le Koweït avec 43 recrutements, le Canada avec 55 recrutements et la France 51 recrutements.

Il est à noter que le nombre global des coopérants s’élève à 11 652.

Dans le cadre de la coopération Sud-Sud, l’ATCT a organisé durant les cinq derniers mois, 7 sessions de formation au profit de 113 cadres étrangers et a procédé à l’envoi de 16 experts pour des missions d’assistance technique.
Cependant, l’Agence affirme qu’elle dispose dans la base de candidatures d’un nombre réduit de candidats dans certaines spécialités. Parmi ces spécialités, on cite l’enseignement supérieur des langues et des sports, l’éducation et la psychologie, la médecine (spécialistes et consultants), la finance et l’économie, ainsi que le tourisme et l’artisanat.