Il est temps bien sûr faire de plaisir à Mr Tabboubi . Et tant pis pour l'inflation , on dévaluera le dinars en temps utile. On a prétendu que le FMI , dérogeant à ses principes, serait d'accord.

Augmentation des salaires sans augmentation des richesses produites => dépréciation de la monnaie => augmentation des prix dans un pays qui importe plus qu'il n'exporte => augmentation des salaires dans quelques mois => etc...
Donc appel au FMI.
Il faudrait au moins réduire à 1 mois l'ensemble des congés payés (ramadan + séance unique + congés officiels).

Une idée largement répandue et partagée dans le monde économique prétend que lorsque un pays connaît de graves déséquilibres macroéconomiques comme la Tunisie de 2018 avec :
- un chômage à 17 %
- inflation à 7.5 %
- déficits budgétaire commerciale et courant importants
- réserves en devises à un niveau alarmant...
, doit orienter en priorité tout augmentation de la croissance à un réajustement des déséquilibres économiques et surement pas à une augmentation des salaires (SMIG de + 6 %), c'est le bon sens...
Le Gouvernement , Y C et l'UGTT, savent-ils que l'augmentation du SMIG va exercer une pression à la hausse sur les autres salaires ...Donc réduire la marge des entreprises ...qu'elles vont répercuter automatiquement sur les prix ...et embaucher moins !
Résultat, un effet conjugué d'une augmentation des salaires et des prix , va aggraver l'inflation et toucher à terme le pouvoir d'achat des tunisiens...
Une politique économique responsable doit viser en priorité la réduction des déséquilibres macroéconomiques...et non de distribuer le peu de surplus de richesses crées...
Depuis cette "nakba de 2011" la troika, les gouvernements successifs sont dans une fuite en avant dramatique, ils sont irresponsables et coupables...
'?a se paiera chèrement demain pour la population tunisienne...

Dans une économie malsaine comme la nôtre où les effet régulateurs automatiques font défaut, l'augmentation des salaires engendre toujours une augmentation des prix . C'est un phénomène tout a fait normal et compréhensible, car c'est l'acharnement au travail et le savoir faire des travailleurs et des chefs qui créent la richesse. Sans cette creation on ne peut parler d'augmentation salariale. Donc, une activité déficitaire ou nulle ne justifie jamais d'augmentation de salaire.

Merci pour vos réponses (Indigné et Lechef ) bon week end à tous.

La majoration du smig entraîne automatiquement les retraites Cnss du même pourcentage (6% pour cette fois) pour la partie du régime général ,celle plafonnée à 6 fois le smig.

Ce taux de 6% brut qui avoisinerait les 4.8 % net est considéré comme acceptable par rapport à un taux d'inflation qui a oscillé entre 5.5 % et 7.7 % et en comparaison avec les augmentations relatives des années précédentes et surtout en présence des conditions économiques et financières difficiles.
D'autre part , il est tout à fait normal que cette augmentation va affecter aussi les retraités de la CNSS.
Donc, bon courage à tous.

Est ce que l'augmentation du smig entraîne automatiquement celle des retraités affiliés à la cnss. Qui peut répondre merci.

Dans des pays où l'économie est beaucoup plus florissante que la notre , l'augmentation des salaires se fait avec parcimonie pour se préserver de ses effets pervers .
Chez nous c'est 6% d'un coup on passe notre temps à courir après l'inflation et ceci essentiellement avec des prêts et pas avec de la richesse crée par le travail .
Dans quel état va-t-on laisser le pays à nos enfants ? La Méditerranée va-t-elle encore engloutir bon nombre d'entre eux ?

L'inflation annoncée est de 7,8%, alors comment accepter ces 6% ?
L'UGTT doit assumer ses responsabilités devant la classe la plus démunie de ce peuple.
Pour les fonctionnaires les négociations seront pour 2017 2018 2019 par contre pour les smigards les augmentations ne seront que de 3 mois au titre de 2017.
Merci Chahed , merci Taboubi