L’apparente période de grâce accordée par la puissante Union générale tunisienne du travail (UGTT), au gouvernement Jomâa semble révolue. En cette fin de mandat, les relations entre la centrale syndicale et le gouvernement sortant se sont détériorées, à presque atteindre la rupture, en atteste la multiplication des grèves et de mouvements sociaux dans différents secteurs, dont la récente grève des transports. Pour cause, les tergiversations, depuis déjà quelques mois, du gouvernement quant au lancement des négociations sociales. Au prochain gouvernement, en cours de formation, incombera la lourde tâche de relancer le dialogue, conditionné tout de même, par les recommandations préparées  au préalable par la centrale syndicale.


Rien ne va plus entre l’UGTT et le gouvernement sortant. Le torchon a commencé à brûler durant le mois de septembre, à l’annonce du refus des négociations sociales, et la position plus que ferme du gouvernement contre les augmentations salariales dans le secteur public, décidant à la volée du renvoi de ces négociations au prochain gouvernement. S’en est suivie une série de grèves ayant pour finalité de maintenir la pression et d’amener l’équipe gouvernementale à céder aux exigences de la centrale syndicale. En effet, au cours du mois de septembre, l’UGTT avait posé un ultimatum au gouvernement pour un retour aux négociations. Passé cet ultimatum, certaines voix ont évoqué l’éventualité d’une grève générale. Ceci n’a pas eu lieu, mais les grèves sectorielles à répétition se sont multipliées. On se rappellera de la grève des enseignants du secondaire, en pleine période d’examens, et du bras de fer qui s’en est suivi avec les autorités. Plus récemment, la grève soudaine des transports publics a enfoncé le clou entre les deux parties.

Le secrétaire général de l’UGTT, Houcine Abassi, commentant l’affaire de la réquisition d’agents, s’est interrogé sur les véritables raisons ayant poussé le gouvernement à prendre une telle décision, surtout en cette période de passation. Haussant le ton, Houcine Abassi estime que les agissements du gouvernement se caractérisent par une animosité ouverte à l’encontre de l’UGTT, signifiant que la centrale a tenté de relancer le dialogue, alors que le gouvernement, qui faisait semblant de l’approuver, l’évitait en réalité ! Il ira même jusqu’à accuser des lobbies au sein du gouvernement, de créer des tensions et de menacer la centrale syndicale. Le ton est donné. La rupture n’est pas loin, d’autant plus que Abassi affirme, qu’il annoncera en temps voulu les raisons derrière les agissements du gouvernement Jomâa. C’est que la surpuissante centrale syndicale, n’est pas prête à se laisser marcher sur les pieds, et entend bien imposer ses revendications !

Il va sans dire que l’UGTT a pensé à préparer le terrain et à annoncer la couleur au prochain gouvernement. On apprend ainsi l’élaboration d’un document contenant une liste des attentes et des exigences de la centrale envers la future équipe. Ce document comporte également un ensemble de mesures urgentes, en ce qui concerne la politique, l’économie et le social. Exposé par le porte-parole de l’UGTT, Sami Tahri, le document en question comporte plusieurs suggestions pour les trois premiers mois du mandat de la nouvelle équipe gouvernementale. Ainsi, celle-ci travaillera dans la stabilité, de façon à être capable d’accélérer le traitement des dossiers à venir, selon lui. L’UGTT a donc son mot à dire, et il n’est pas de l’intérêt du gouvernement de passer outre.

Par ailleurs, l’UGTT présente ses attentes en ce qui se rapporte aux domaines sécuritaire et politique, appelant à  l’accélération de l’adoption de la loi antiterroriste, et ce après sa révision par une commission ad hoc, à dévoiler la vérité sur les assassinats de Chokri Belaïd et Mohamed Brahmi ou encore à l'élaboration d'une stratégie de lutte contre la violence et le terrorisme. La centrale rappelle aussi la nécessité de protéger les institutions et les citoyens et d’arrêter la politique des deux poids deux mesures dans le traitement des questions d’ordre sécuritaire. La résolution définitive du dossier des martyrs et blessés de la révolution n’est pas en reste, ainsi que l’établissement d’une nouvelle politique extérieure, l’élaboration de conventions de coopération stratégique avec les pays voisins et l’ouverture du dossier de la dette tunisienne.

Le document présenté au chef du gouvernement désigné, Habib Essid, contient d’autre part, des revendications portant sur le maintien de la neutralité, vis-à-vis de la politique et de toute activité partisane, des mosquées, de l’administration, des entreprises ou des établissements éducatifs, universitaires et culturels. Au niveau des médias, l’UGTT s’attend à la révision des décrets-lois n° 115 et 116, à la création d’un Conseil supérieur de la presse écrite et électronique et à l’application des décisions de fermeture prises par la HAICA, tout en aidant les médias publics en difficultés.

Sur les plans économique et social, la centrale syndicale, préconise l’élaboration d’un budget complémentaire afin d’y ajouter des mesures urgentes contre l’évasion fiscale et visant à réviser l’impôt sur le revenu. Une autre priorité de l’UGTT : la création d’un Conseil national pour le dialogue social et surtout l’application de tous les accords signés avec la centrale, dont l’annonce officielle du démarrage des négociations entre l’UGTT et le gouvernement concernant la fonction publique. La question des augmentations salariales se devant d’être tranchée avant fin février 2015. Ces attentes, l’UGTT les présente comme un moyen sûr au gouvernement de s’assurer de l’amélioration du climat social qui n’a fait que se détériorer, rappelant la nécessité de préserver le pouvoir d’achat, de lutter contre la contrebande ou de réformer le système éducatif et sanitaire.

Autre point important évoqué par l’UGTT, la question du développement régional, à laquelle le gouvernement se doit d’accorder la priorité. Le syndicat considère, de ce fait, que la réussite des projets de développement dans les régions est tributaire de la mise en place d’un dialogue participatif où toutes les composantes politiques et de la société civile ainsi que les compétences nationales devraient contribuer. 
Le 20 janvier 2015 l’Union générale tunisienne du travail fêtera le 69ème anniversaire de sa création. A cette occasion l’UGTT réaffirmera le rôle historique et primordial qu’elle a joué tout au long des étapes par lesquelles est passée la Tunisie. Un poids indéniable que le prochain gouvernement se devra de prendre en considération avec sérieux, afin d’éviter tout incident avec cette organisation d’envergure nationale.